No existe demanda laboral más peligrosa, costosa y emocionalmente devastadora que una demanda por tutela laboral. No es un reclamo por sueldos, tampoco es una discusión sobre horas extras o cálculos previsionales. Es una acusación moral y jurídica que pone en tela de juicio la reputación de tu empresa, sus gerentes, su equipo de recursos…
Para cualquier empresa, sin importar su tamaño, recibir una demanda laboral es uno de los escenarios jurídicos más complejos y temidos. La notificación no solo implica un conflicto judicial formal, sino una amenaza real a la estabilidad económica, reputacional y operativa de la organización. En estos casos, muchos empleadores nos consultan, diciendo: “¿Me llegó una…
Enfrentar un juicio laboral por despido ya es, de por sí, complicado. Pero recibir una sentencia desfavorable en primera instancia puede resultar devastador para cualquier empleador. Si te encuentras en esta situación, puedes recurrir a la Corte de Apelaciones, mediante un recurso de apelación de despido laboral en Chile. En esta instancia, un tribunal superior…
No es de extrañar que en un juicio laboral, ya sea por despido injustificado o por una acción de tutela de derechos fundamentales, la sentencia sea desfavorable. Pero en estos casos, la ley chilena provee herramientas para revertir el fallo. Una de ellas, es el Recurso de Apelación. La apelación de un fallo laboral en…
La digitalización llegó para quedarse y está transformando la manera en que trabajamos. En Chile, cada vez más empresas gestionan contratos, control de jornada, capacitación y hasta evaluaciones de desempeño a través de plataformas digitales. Pero junto con los beneficios de eficiencia y flexibilidad, esta transformación plantea nuevos desafíos legales: ¿cómo se firman contratos electrónicos?…
