En Chile, perder el trabajo sin una razón válida o no recibir el pago correspondiente al fin del contrato laboral no solo es injusto: es ilegal. Si consideras que estás enfrentando un despido injustificado o te deben el finiquito, esta guía es para ti. Aquí te contamos lo que necesitas saber. Te explicaremos paso a…
La convivencia entre socios es fundamental para el éxito de cualquier empresa. Sin embargo, cuando uno de ellos se convierte en un problema, puede afectar no solo la armonía del equipo, sino también la rentabilidad y el futuro del negocio. En Chile, expulsar a un socio problemático es un proceso que debe manejarse con cuidado,…
El acoso laboral es un tema delicado que puede afectar no solo la convivencia en el trabajo, sino también la reputación y estabilidad de una empresa. Con la entrada en vigencia de la Ley Karin, que tipifica y sanciona el acoso laboral en Chile, en agosto de 2024, las empresas deben estar más preparadas que…
La Ley de 40 Horas en Chile es una de las reformas laborales más importantes de los últimos años. Su objetivo es mejorar la calidad de vida de los trabajadores, pero también representa un desafío para las empresas que deben adaptarse sin perder productividad. Si te estás preguntando “¿Cómo implementar la Ley de 40 Horas…
La nueva Ley de Conciliación en Chile busca equilibrar la vida laboral y familiar de los trabajadores, estableciendo nuevas regulaciones para las empresas. Su implementación genera desafíos para los empleadores, quienes deben ajustar horarios, condiciones laborales y procesos internos sin afectar la productividad ni exponerse a sanciones. Si eres empleador o trabajas en la gestión…
