La tutela por vulneración de los Derechos Fundamentales El ejercicio de los Derechos Fundamentales, también llamados Constitucionales, es exclusivo e inviolable de cada ciudadano de Chile. Estos derechos ellos son el cimiento para la vida y desarrollo personal de cada individuo que reside en nuestro país. De allí que su vulneración no es aceptada por…
El Reglamento Interno de Higiene y Seguridad El Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad (RIOHS) es un documento muy importante y obligatorio para toda empresa, de acuerdo a lo establecido por la legislación chilena. Su propósito es velar por el bienestar del trabajador dentro del contexto laboral. ¿Qué es el reglamento interno de higiene…
Empleadores deben tener cuidado con el artículo 184 del Código del Trabajo Como es sabido el Código del Trabajo es la normativa que regula en Chile los deberes y derechos de los trabajadores y sus empleadores. Y, con el propósito de cuidar el bienestar del trabajador en cuanto a su seguridad vital, dentro de esta…
Es un hecho que el coronavirus ha debilitado la economía del país y ha provocado la pérdida de empleos en muchos sectores. Consciente de ello, y en busca de una recuperación económica segura para todos, el gobierno chileno ha promulgado la Ley 21.342. Esta ley establece los Protocolos de Seguridad Sanitaria Laboral para el retorno…
La evaluación de los riesgos laborales es responsabilidad del empleador y se inscribe en el marco de su obligación general de garantizar la seguridad y proteger la salud de los empleados. Como empleador en Chile tienes mucho que ganar si adoptas las medidas necesarias para prevenir los riesgos laborales. No solo te proteges de las…
